Maren Rottler, M.A.


Maren Rottler ist seit Mai 2021 Post-Doktorandin am Lehrstuhl für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Public & Nonprofit Management der Universität Mannheim und Forscherin in der Forschungsgruppe Familienunternehmen. Dort promovierte sie 2021 mit ihrer Dissertationsschrift zu partizipativen Finanzierungsinstrumenten am Beispiel von Crowdfunding und Pay-what-you-want. 2019 war sie als Academic Visitor an der Universität Oxford. Ihre Forschungsschwerpunkte liegen neben dem strategischen Fundraising und Finanzierungsinnovationen auf dem strategischen Diversity Management und Geschlechterrollen in Organisationen. Sie präsentiert ihre Forschungsarbeiten auf internationalen Managementkonferenzen und publiziert in führenden internationalen wissenschaftlichen Zeitschriften. Vor ihrer Promotion arbeitete Maren Rottler in den Bereichen Marketing, Audience Development und Sponsoring in der Kultur- und Kreativwirtschaft. Seit 2020 ist Frau Rottler Mitglied des beratenden ExpertInnen-Teams der Stadt Mannheim zur Erarbeitung eines Gleichstellungsaktionsplans im Rahmen der Europäischen Charta für die Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Startups.



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Forschungsgruppe Familienunternehmen acquires big data project on leadership equality (16.06.21)
Following the political developments of the last few years introducing FüPoG (Gesetz für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männer an Führungspositionen in der Privatwirtschaft und im öffentlichen Dienst) and the current social discourse, the ifm research team is addressing the question of what role female leadership is playing in Germany. mehr...
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