Forschungsprojekt abgeschlossen


Projekte

Frauen mit Fluchterfahrung gründen. Wissenschaftliche Begleitung eines Modellprojekts
"Gewusst wie" - Wo erwerben Frauen ihr Wissen für eine berufliche Selbständigkeit und wie beeinflusst das ihre Erfolgsaussichten? Herkunft und Wirkung selbständigkeitsrelevanten Wissens bei Frauen?
Ausbildungsplatzpotenziale und -strukturen. Analyse zur Stärkung der Ausbildung in kleinen und mittleren Unternehmen in Mannheim
Bedeutung der ausländischen Selbständigen für den Arbeitsmarkt und den sektoralen Strukturwandel
BEE-MOBIL: Berufliche Bildung im Handwerk in den Zukunftsmärkten Elektromobilität und Erneuerbare Energien
Begleitforschung zum Modellvorhaben Innovationsgutscheine für kleine und mittlere Unternehmen
Benchmark Familienunternehmen - eine vergleichende Analyse für die Metropolregion Rhein-Neckar 2016
Beratung der Region Guangxi/Südchina zu Themen der Mittelstandsförderung
Corporate Governance in Familienunternehmen. Eine theoretische und empirische Auseinandersetzung
Das Verhältnis von familieninternen geschäftsführenden Gesellschaftern und externen Geschäftsführern
Der Mittelstand im Transformationsprozeß Ostdeutschlands und Osteuropas
Die Bedeutung der ethnischen Ökonomie in Deutschland. Push- und Pullfaktoren für Unternehmensgründungen ausländischstämmiger Mitbürger
Die gesellschaftliche Verantwortung von Familienunternehmen - untersucht am Beispiel der betrieblichen Ausbildung
Dienstleistungsstandards in erfolgreichen Internationalisierungsstrategien
Die volkswirtschaftliche Bedeutung der Familienunternehmen
Durch Selbständigkeit zur Doppelkarriere? Berufs-, Partnerschafts- und Lebenskonzept erfolgreicher Gründerinnen
Energieeffizienz in China - Marktchancen für deutsche Unternehmen
Erfolgsstrategien deutscher Automobilzulieferer in China - eine empirische Analyse
Ethnic Entrepreneurship: Ausländische Selbständige und ihre soziale und wirtschaftliche Bedeutung
Evaluation der Technologiefabrik Karlsruhe
Evaluation des Integrationsmanagements im Rahmen des Paktes für Integration in Baden-Württemberg
Existenzgründungen und berufliche Selbständigkeit unter Aussiedlern (Russlanddeutsche)
Gender Mainstreaming im Europäischen Sozialfonds in Baden-Württemberg: Geschlechterdifferenzierende Arbeitsmarktanalyse für die (Arbeits-) Kreise Baden Württembergs
Generationenwechsel im Mittelstand. Herausforderungen und Erfolgsfaktoren aus der Perspektive der Nachfolger
Generationswechsel in mittelständischen Unternehmen Baden-Württembergs
Geschlechterdifferenzierende Arbeitsmarktanalysen im Europäischen Sozialfonds in Baden-Württemberg
Gesellschafterbindung in Familienunternehmen
Gleichstellung der Geschlechter im ESF in Baden-Württemberg
Gründerinnen und selbständige Frauen in Deutschland: Strukturen, Entwicklungen, Determinanten und Wachstumschancen
Gründungspotenziale von Menschen mit ausländischen Wurzeln - Entwicklungen, Erfolgsfaktoren, Hemmnisse
Italienische Selbständige und italienische Betriebe in Deutschland
Junior Accelerator Baden-Württemberg
Mittelstandsbericht Sachsen
Mittelstandsförderung in Deutschland und Indonesien: Kann Indonesien von den deutschen Erfahrungen profitieren?
Neue Datenquelle Unternehmensregister: Mehr Informationen für die Mittelstands- und Wirtschaftsforschung
Neue Erwerbs- und Arbeitsformen: Selbständige Frauen zwischen Beruf und Familie, Professionalität und Marginalität - ein internationaler Vergleich
Personalrekrutierung in KMU: Suchstrategien und Vormerklisten
Qualifikationsbedarf und wirtschaftliche Probleme unter türkischen Existenzgründern und Selbständigen in Mannheim
QualiMU: Weiterbildung in Migrantenunternehmen: Herausforderungen, Potenziale und Gestaltungsmöglichkeiten
Rising stars und dying meteors - Beschäftigungseffekte von Unternehmensgründungen, organisatorischer Wandel und Venture Capital
Selbständig integriert? Chancen und Hemmnisse für Gründerinnen und Unternehmerinnen mit Migrationshintergrund in Nordrhein-Westfalen
Social and Economic Characteristics of Self-employed Italians in Germany
Stärkung der Unterstützungsstrukturen für Migrantenunternehmen: Konzepte zur regionalen Steuerung und Förderung der Gründung und personalen Entwicklung von migrantengeführten Unternehmen
Technology Transfer in Post-Socialist Economies – The Case of Ukraine and Russia in Comparison with East Germany and Poland
Triebkräfte und Leistungen ausländischen Unternehmertums: Zur Zukunftsfähigkeit der Migrantenökonomie in Baden-Württemberg
Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Migrantenunternehmen
Verweildauer und Vergütungsstruktur des Managements in Familienunternehmen und Unternehmen im Streubesitz
Weiterbildung und Jobrotation in kleinen und mittleren Unternehmen der Region Rhein-Neckar
Women Way of Entrepreneurship Statistiken über Gründerinnen und selbständige Frauen
Working in Germany - Potenziale und Hemmnisse der Integration von Geflüchteten in die Arbeitsmärkte der baden-württembergischen Kommunen
Initiativen und Portale des ifm: